I januari 2006 utvecklade koncernen en helt ny företagsfilosofi och affärsfilosofi. I enlighet med företagets filosofi och verksamhetsfilosofi utarbetades handlingsriktlinjer i april 2007. För att klargöra företagets framtidsriktning definieras det nya företagskonceptet tydligt som "innovation inom vätskekontroll och automatisering" och bidrar aktivt till samhället. För att förverkliga företagsfilosofin, i affärsfilosofin, delar alla anställda överenskommelser som måste följas i fem projekt, som syftar till att skapa ett system där alla anställda kan ansvara för genomförandet. Enligt företagsfilosofin och affärsfilosofin fastställs i handlingsriktlinjerna specifika frågor som alla anställda bör följa och praktisera. Genom kreativ intelligens och teknik innovationerar vi vätskekontroll och automatisering för att bidra till ett välstående samhälle. Socialt ansvarsfull självkontroll Fokus på jordens miljö Insister på kundorienterad utmaning av teknisk innovationSkapa en företagskultur som värderar talanger Socialt ansvarsfull självkontroll Alla anställda har en känsla av socialt ansvar, följer lagar och förordningar, öppnar information, utför ärligt beteende och strävar efter att vinna samhällets förtroende. Focus on Planet Environment erbjuder miljövänliga varor som bryr sig om jordens miljö och strävar efter att skydda miljön genom företagsaktiviteter. Att alltid behandla kunderna med kundorienterad anda och ödmjukhet för att erbjuda produkter och tjänster som tillfredsställer kunderna. Utmaning av teknisk innovation för att förstå sociala trender, sträva efter teknisk innovation, leverera charmiga varor i tid och bli en ledande chef i branschen. Skapa en företagskultur som värderar talanger Skapa en företagskultur som värderar alla människors möjligheter och arbetsvärde, främjar affärsreformer utan rädsla för misslyckande och maximerar organisationens fördelar.